Betriebsrat spezial Newsletter

Ausgabe 05/2024: »KI in der Personalabteilung«

Sehr geehrte Damen und Herren,

schon gehört? KI bietet unzählige Möglichkeiten. Das sind sicher keine Neuigkeiten mehr, aber der Einsatz von Künstlicher Intelligenz in der Personalarbeit steckt noch in den Kinderschuhen. KI kann Bewerbungsunterlagen automatisiert analysieren und relevante Informationen extrahieren. Sie kann die Performance Ihrer Mitarbeitenden analysieren und besondere Fähigkeiten erkennen.

Doch während die Personalabteilung Zeit spart, können sich gravierende Fehler einschleichen, denn auch KI ist nicht makellos, und vor allem hat auch KI Vorurteile. Hier kommen Sie ins Spiel!

Begleiten Sie als Betriebsrat die Einführung und Nutzung von KI in der Personalabteilung und sorgen Sie dafür, dass persönliche Anliegen nicht wegautomatisiert werden. Informieren Sie sich jetzt in unserem Online-Seminar!

Live-Online-Seminar:
Als Betriebsrat den Einsatz von KI überwachen und kontrollieren

Informations-, Beratungs- & Mitbestimmungsrechte bei der Nutzung von KI
Kontrollmöglichkeiten des Betriebsrates
Auswirkungen durch den Einsatz von KI

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Eine unterhaltsame Lektüre wünscht
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Arbeitsrecht aktuell

Rückblick: Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Entscheidungen aus 2023

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.

Im Jahr 2023 sind einige wichtige arbeitsrechtliche Entscheidungen im Zusammenhang mit dem Betriebsrat getroffen worden. Diese fasst der Kölner Fachanwalt für Arbeitsrecht Volker Görzel, Leiter des Fachausschusses „Betriebsverfassungsrecht und Mitbestimmung“ des VDAA kurz zusammen. ... zum Artikel

Verpflichtende Arbeitszeiterfassung
Wie wird die Arbeitszeit im Homeoffice und bei mobilem Arbeiten erfasst? »

Arbeitsmarkt

Deutsche Arbeitnehmer wollen Stabilität statt Verantwortung

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Schneller, höher, weiter – das trifft auf einen Großteil der deutschen Arbeitnehmenden nicht zu. Im internationalen Vergleich wird deutlich: Karriere ist für viele kein Treiber mehr. Stattdessen verschieben sich die Prioritäten in Richtung von Stabilität und Vereinbarkeit mit dem Privatleben. ... zum Artikel

Die Pandemie hat keine Kündigungswelle in Pflegeberufen ausgelöst

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Aufgrund der gestiegenen Belastung im Gesundheits- und Pflegesektor infolge der Pandemie wurde befürchtet, dass mehr Pflegekräfte ihren Job aufgeben. Eine Studie des IAB zeigt jetzt: Die Zahl der Pflegefach- und Pflegehilfskräfte stieg insgesamt deutlich und die Beschäftigungsverhältnisse blieben nach Beginn der Corona-Pandemie stabil. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

Live-Online-Seminar: BEM-Gesprächsführung

Gespräche optimieren, Aufgaben und Rollen der Beteiligten festlegen

✔ Gesprächssituationen analysieren und verstehen
✔ BEM-Kernteam sinnvoll zusammenstellen
✔ Rollen und Aufgabenverteilung der Beteiligten festlegen

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Digitalisierung

Bilanz Cyberkriminalität 2023: 7 von 10 Internetnutzern betroffen

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

BITKOM - Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.

Eine aktuelle Umfrage im Auftrag des Digitalverbands Bitkom zeigt: Durchschnittlich entstand durch Cyberkriminalität ein Schaden von 262 Euro. Nur 14 Prozent der Betroffenen wandten sich an die Polizei, machen dabei aber selten gute Erfahrungen. ... zum Artikel

Aktuelle Änderungen durch BAG-Urteil und Gesetzentwurf zum ArbZG
So setzen Sie die Arbeitszeiterfassung um »

Gesunder Arbeitsalltag

Arbeitsbedingungen Älterer: Ein Thema für Betriebsräte?

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Institut Arbeit und Qualifikation - IAQ

Die Belegschaften in Unternehmen werden immer älter. Wie gehen Betriebsräte mit dem demografischen Wandel um? Beschäftigen sie sich mit den Arbeitsbedingungen der Über-55-Jährigen und mit der Umsetzung von Altersteilzeit und Vorruhestand? Das hat der aktuelle Altersübergangs-Report untersucht. ... zum Artikel

Empfehlung der Redaktion

Live-Online-Seminar: Einführung in das AGG für Gleichstellungsbeauftragte

Pflichten innerhalb der Beschwerdestelle meistern

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Live-Online-Seminar: Arbeitsvertragsgestaltung nach dem neuen Nachweisgesetz

Anforderungen an die Vertragsgestaltung & Nachweisdokumentation bei Neu- & Altverträgen

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Live-Online-Seminar: Betriebliches Eingliederungsmanagement & krankheitsbedingte Kündigung

Mustern für Betriebsvereinbarungen zum BEM & Führungsrichtlinien

Jetzt anmelden »

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Mitbestimmung

Investitionsoffensive gegen Politikverdrossenheit und für Demokratie

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

IG Metall

Die IG Metall fordert: der klimaneutrale Umbau der Industrie muss besser und schneller werden. Die Task Force Transformation soll bis September Lösungen erarbeiten. Die Erste Vorsitzende, Christiane Benner, kommentierte: „Sicherheit im Wandel und klare Zukunftsperspektiven sind der beste Schutz gegen Politikverdrossenheit.“ ... zum Artikel

Tarifrecht

Stärkung der Tarifautonomie

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Hans Böckler Stiftung

Die deutsche Tariflandschaft ist ausgedünnt: Aktuell hat nur noch gut die Hälfte der Beschäftigten einen Tarifvertrag. Als Beitrag gegen Niedriglöhne, Armut und soziale Ungleichheit schreibt die Europäische Union vor, dass die Mitgliedsstaaten bei einer Tarifabdeckung von weniger als 80 % Maßnahmen zur Stabilisierung des Tarifsystems ergreifen. ... zum Artikel

Spruch der Woche

Vor der Rente muss man rechnen

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

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