Betriebsrat spezial Newsletter

Ausgabe 09/2024: »Ihre Lösung für ein effektives BEM«

Sehr geehrte Damen und Herren,

viele Krankenkassen melden einen erhöhten Krankenstand im Jahr 2023. Beispielsweise waren bei der Techniker Krankenkasse versicherte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer im Schnitt 19,4 Tage krankgeschrieben. Während Sie jetzt hoffentlich denken: „So viel war ich niemals krankgeschrieben!“, gibt es leider auch Menschen, die deutlich länger krankgeschrieben werden müssen.

Die Rückkehr in den Arbeitsalltag kann danach ganz schön schwer fallen. Wie kann ein Betriebliches Eingliederungsmanagement möglichst praxisnah gestaltet werden? Wann sind die Vorraussetzungen für eine krankheitsbedingte Kündigung gegeben?

Die Antworten finden Sie in unserem Online-Seminar! Unsere Referenten informieren Sie und beantworten Ihre individuellen Fragen! Bleiben Sie gesund und melden Sie sich jetzt an!

Live-Online-Seminar:
Betriebliches Eingliederungsmanagement & krankheitsbedingte Kündigung

Voraussetzungen einer krankheitsbedingten Kündigung
Praxisnahe Einführung des BEM im Unternehmen
Besprechung von Mustern für Betriebsvereinbarungen zum BEM & Führungsrichtlinien

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Eine unterhaltsame Lektüre wünscht
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Tarif

Stärkere Tarifbindung: Deutliche Mehrheit sieht Politik in der Pflicht

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Deutscher Gewerkschaftsbund

Klares Signal für die Tarifwende: 62 Prozent der Beschäftigten – bei den 18-39 Jährigen sind es sogar 69 Prozent – stimmen dafür, dass der Staat sich stärker für eine höhere Tarifbindung einsetzen soll, auch durch entsprechende Gesetze. Das zeigt eine repräsentative Umfrage des Forsa-Instituts im Auftrag des Deutschen Gewerkschaftsbundes. ... zum Artikel

Reale Tariflöhne aktuell nur noch auf dem Niveau von 2016, trotz Kaufkraftsicherung 2023

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Hans Böckler Stiftung

Durch die starke Inflation in den vergangenen Jahren sind die realen Tariflöhne in Deutschland im Durchschnitt auf das Niveau von 2016 zurückgefallen. Die Kaufkraft der Tarifbeschäftigten lag Ende 2023 im Mittel sechs Prozentpunkte niedriger als 2020, was eine Folge der drastischen Reallohnverluste 2021 und insbesondere 2022 ist. ... zum Artikel

Aufbau einer innerbetrieblichen Beschwerdestelle nach § 13 AGG
Grundlagen & Praxistipps im Online-Seminar »

Arbeitsmarkt

Unternehmen bei New Work gespalten

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

BITKOM - Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.

Die große Mehrheit der Unternehmen steht vor der Herausforderung, ihre Arbeitskultur anzupassen, um im Wettbewerb um neue Talente bestehen zu können. 86 Prozent geben an, sie müssten ihre Arbeitskultur modernisieren, um für junge Bewerberinnen und Bewerber attraktiv zu sein. ... zum Artikel

Deutsche Arbeitnehmer stellen Sicherheit über Flexibilität

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Randstad

38 % - so viele deutsche Arbeitnehmer machen sich aktuell Sorgen um den eigenen Job. Vor einem Jahr war der Anteil mit 25 % noch deutlich niedriger. Das zeigt das aktuelle Randstad Arbeitsbarometer 2024. 91 % messen vor diesem Hintergrund der Jobsicherheit zweithöchste Priorität bei. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

Live-Online-Seminar: Praxiswissen Altersteilzeit

Arbeitsrecht – Sozialversicherungsrecht – Steuerrecht

✔ Altersteilzeit als Übergangsregelung in den Ruhestand
✔ Arbeits-, Sozialversicherungs- & steuerliche Aspekte praxisnah beleuchtet
✔ Sicherheit in Rechts- & Abrechnungsfragen

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Betriebsverfassung

Betriebsverfassungsrechtlicher Schulungsanspruch: Webinar statt Präsenzschulung?

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.

Nach dem Betriebsverfassungsgesetz haben Betriebsräte Anspruch auf für die Betriebsratsarbeit erforderliche Schulungen, deren Kosten der Arbeitgeber zu tragen hat. Davon können Übernachtungs- und Verpflegungskosten für ein auswärtiges Präsenzseminar auch dann erfasst sein, wenn derselbe Schulungsträger ein inhaltsgleiches Webinar anbietet. ... zum Artikel

Gestaltung eines Beschwerdeweges bei Diskriminierung
Grundlagen zu Aufbau & Struktur »

Gesunder Arbeitsalltag

Aufmerksamer durch mehr Licht am Arbeitsplatz?

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin

Licht ermöglicht nicht nur unser Sehen, sondern hat auch Auswirkungen auf Aufmerksamkeit und Wohlbefinden. Die Forschung zu den nichtvisuellen Effekten des Lichts, zielt auch darauf ab, Licht und Beleuchtung am Arbeitsplatz zur Verbesserung von Aufmerksamkeit und Wohlbefinden zu nutzen. ... zum Artikel

Empfehlung der Redaktion

Live-Online-Seminar: Verpflichtende Arbeitszeiterfassung

Aktuelle Änderungen durch BAG-Urteil & Gesetzentwurf zum ArbZG

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Live-Online-Seminar: Weiterbeschäftigung von Mitarbeitern nach Erreichen des Renteneintrittsalters

Arbeitsrechtliche Möglichkeiten & sozialversicherungsrechtliche Aspekte

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Live-Online-Seminar: Rollenverteilung BEM richtig gestalten & ausfüllen

Was braucht ein gut zusammengestelltes BEM-Team?

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Wussten Sie schon?

Frauen profitieren früher von körperlicher Aktivität

Von:

Samira Sieverdingbeck

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

Die Körper von Frauen und Männer reagieren unterschiedlich auf sportliche Aktivitäten, selbst wenn sie exakt gleich trainieren. Auch die gesundheitlichen Vorteile von Sport scheinen je nach Geschlecht unterschiedlich früh einzutreten. Jedoch ist es hier andersherum: Frauen profitieren früher als Männer – das zeigt eine neue Studie. ... zum Artikel

Erwerbs- und Familienzeit: Idealvorstellungen und Wirklichkeit liegen oft auseinander

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung

Als „Rushhour des Lebens“ gilt die Phase im Leben, in der Eltern mit jungen Kindern durch Familie und Beruf besonders belastet sind. Eine neue Studie des Bundesinstituts für Bevölkerungsforschung (BiB) hat sich mit der Frage beschäftigt, welche Idealvorstellungen es bei der zeitlichen Aufteilung von Familien- und Erwerbsarbeit gibt. ... zum Artikel

Spruch der Woche

Work from anywhere – ist das erlaubt?

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Verlag Dashöfer GmbH

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