Live-Online-Seminar: Praxiswissen Home-Office und mobiles Arbeiten

Globalisierung und Digitalisierung haben schon vor der Corona-Pandemie zur vermehrten Nutzung von Arbeitsplätzen außerhalb der Betriebsstätte geführt. Durch die Corona-Pandemie sind Home-Office und mobiles Arbeiten aber erst zu Massenphänomenen geworden. Sowohl für die Unternehmen als auch für die Arbeitnehmer sind die Vorteile von Home-Office und mobilem Arbeiten ebenso deutlich geworden, wie die Nachteile. Viele Arbeitgeber wünschen sich wieder mehr Präsenz der Beschäftigten im Unternehmen. Dies gilt vor allem im Hinblick auf jene Arbeitnehmer, bei denen deutlich geworden ist, dass ihre Performance außerhalb der Betriebsstätte leidet. Andererseits favorisieren viele Arbeitnehmer den Wechsel zwischen Home-Office und Büro.

Die rechtlichen Vorgaben durch den Gesetzgeber ändern sich stetig. Die Corona-Arbeitsschutzverordnung und das geplante Mobile Arbeiten Gesetz zeigen, wohin die Reise geht. In der Rechtsprechung finden sich inzwischen zahleiche Entscheidungen zu den individualrechtlichen und kollektivarbeitsrechtlichen Fragen.

Sowohl das generelle Einführen von Home-Office oder mobilem Arbeiten als auch die Einführung und Beendigung im Einzelfall, erfordern nicht nur die Kenntnis der rechtlichen Rahmenbedingungen, sondern auch die Einsicht, dass Home-Office und mobiles Arbeiten für Mitarbeiter und Führungskräfte einen neuen Arbeits- und Führungsstil erfordern. Denn Home-Office und mobiles Arbeiten sind mehr als nur das Arbeiten an einem anderen Ort.

Unser Seminar beantwortet die rechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen und versetzt Sie in die Lage, Home-Office und mobiles Arbeiten erfolgreich als gewinnbringendes Instrument für Unternehmen, Führungskräfte und Mitarbeiter zu gestalten.