KI in der Mitarbeiterführung
Smarte Unterstützung für moderne Führungskräfte
Ihr Nutzen
- KI-Potenziale für die Mitarbeiterführung erkennen und bewerten
- KI-Tools im Führungsalltag gezielt einsetzen
- KI-gestützte Entscheidungen reflektieren und verantwortungsvoll treffen
- Zum vollständigen Programm
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Ziel des Online-Seminars
Künstliche Intelligenz verändert zunehmend Arbeitsprozesse, Entscheidungsstrukturen und die Zusammenarbeit in Unternehmen. Führungskräfte stehen daher vor der Aufgabe, technologische Entwicklungen zu verstehen und gleichzeitig ihre Teams sicher durch diesen Wandel zu begleiten. Das Seminar vermittelt einen praxisnahen Überblick über die Potenziale und Grenzen von KI im Kontext moderner Personalführung.
Die Teilnehmenden lernen, welche Auswirkungen KI auf Management-Prozesse hat und welche neuen Anforderungen sich daraus für ihre Rolle als Führungskraft ergeben. Darüber hinaus wird aufgezeigt, wie KI-gestützte Anwendungen sinnvoll in Entscheidungsprozesse integriert werden können, ohne dabei Verantwortung, Transparenz und menschliche Urteilskraft aus dem Blick zu verlieren. Anhand von Praxisbeispielen, Reflexionsübungen und Diskussionen entwickeln die Teilnehmenden ein besseres Verständnis für Chancen und Risiken von KI im Führungsalltag und erarbeiten erste Ansätze, wie sie diese Technologien verantwortungsvoll und gewinnbringend in ihrem eigenen Arbeitsumfeld einsetzen können.
Programmübersicht
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Einführung: KI und die Zukunft der Führung
- KI im Unternehmensalltag: Chancen und Herausforderungen
- Auswirkungen auf Führungsrollen und Entscheidungsprozesse
- Grenzen und Risiken von KI-Systemen
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KI als Unterstützung im Führungsalltag
- Einsatz von KI-Tools für Planung, Analyse und Entscheidungsunterstützung
- Nutzung generativer KI zur Vorbereitung von Meetings, Feedback und Kommunikation
- Automatisierung von Routineaufgaben im Management
- Effizienzsteigerung durch intelligente Assistenzsysteme
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Mitarbeitende mit Unterstützung von KI führen und entwickeln
- KI zur Analyse von Teamprozessen und Mitarbeiterfeedback
- Individuelle Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Unterstützung von Lern- und Entwicklungsprozessen durch KI
- Balance zwischen Technologie und menschlicher Führung
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Entscheidungsfindung und Problemlösung mit KI
- Datenbasierte Entscheidungen in der Führung
- KI als Sparringspartner bei komplexen Fragestellungen
- Chancen und Grenzen algorithmischer Empfehlungen
- Verantwortung der Führungskraft bei KI-gestützten Entscheidungen
Ursula della Schiava-Winkler
Selbstständige Beraterin, Trainerin, Psychotherapeutin und Coach
Sie ist ist selbstständige Beraterin, Trainerin, Psychotherapeutin und Coach sowie Gründerin der Academy4socialskills. Sie ist spezialisiert auf die Themenstellungen Coaching, soziale Kompetenz und Organisationsentwicklung. Sie ist Lehrsupervisorin und Ausbildnerin der EAS, Lehrbeauftragte an der FH Klagenfurt zum Thema systemisches Management, an der FH Campus Wien zum Thema Gruppendynamik sowie an der FH Wiener Neustadt für Beraterkompetenzen und den internationalen Fachhochschullehrgang zum Thema Führungsverhalten und Führungsverständnis.
Ihre Produktmanagerin
Maria Bisio
Produktmanagerin für die Bereiche Management, Unternehmensführung und Nachhaltigkeit
Seminarorganisation
Unser Organisationsteam steht Ihnen bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite.
| Dienstag | 16.06.2026 | 09:00–16:00 Uhr |
| Dienstag | 15.09.2026 | 09:00–16:00 Uhr |
Bitte beachten Sie, dass die Buchung nur die in der Buchung aufgeführten Personen zur Teilnahme an dem Online-Seminar berechtigt. Die Zugangsdaten zum Online-Seminar erhalten Sie einen Werktag vor Beginn des Online-Seminars in einer separaten E-Mail.
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Nach Abschluss des Seminars erhalten Sie Ihr Teilnahmezertifikat per E-Mail. Dieses bestätigt Ihre Teilnahme an der jeweiligen Weiterbildung. Sie erhalten Ihr Teilnahmezertifikat am Folgetag.
