Aktuelle Änderungen der Hinzuverdienstgrenzen seit dem 01.01.2023
Flexibler Übergang vom Erwerbsleben in den Ruhestand
Ihr Nutzen
- Erläuterung des bisherigen Hinzuverdienstrechts
- Hinzuverdienstgrenze bei Altersrentnern kippt – Welche Auswirkungen ergeben sich hieraus?
- Anhebung der Hinzuverdienstgrenze bei teilweiser und voller Erwerbsminderung
- Lernen Sie welche Grenzen wann gelten!
- Zum vollständigen Programm
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Ziel des Online-Seminars
Seit dem 01.01.2023 gibt es umfangsreiche Änderungen bezüglich der Hinzuverdienstgrenzen für Alters- und Erwerbsminderungsrentner.
Die kommenden Änderungen werden mit dem 8. SGB IV Änderungsgesetz umgesetzt und bedeuten eine deutliche Verbesserung für Rentner – und zwar nicht nur für Altersrentner.
Das Online-Seminar erläutert das bisher geltende Hinzuverdienstrecht unter Berücksichtigung der kommenden Neuerungen.
Lernen Sie in unserem Praxis-Webinar, welche Auswirkungen diese Veränderungen auf Ihre Personalarbeit haben werden. Welche Grenze wann gilt und wie Sie mit Ihrem Personal einen flexiblen Übergang in die Rente gestalten können.
Programmübersicht
- Erläuterung des bisherigen Hinzuverdienstrecht
- Hinzuverdienstgrenze bei Altersrentnern komplett aufgehoben
- Was bedeutet dies für die Praxis in der Personalarbeit?
- Anhebung der Hinzuverdienstgrenze bei teilweiser und voller Erwerbsminderung
- Volle Erwerbsminderung
- Anrechnungsfreier Hinzuverdienst seit 2023 17.00 Euro
- Teilweise Erwerbsminderung
- Anrechnungsfreier Hinzuverdienst seit 2023 34.00 Euro
Ihre Produktmanagerin
Katrin Lambert
Produktmanagerin für die Bereiche Personalmanagement, Entgeltabrechnung und Ausbildung
Seminarorganisation
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