... 2016
Aktenzeichen: XI R 52/13
Eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die als gesetzlicher Träger der Sozialversicherung im Rahmen der von ihr betriebenen Rehabilitationskliniken ohne medizin ...
... Rentenversicherungsträger sind verpflichtet, in den Betrieben mindestens alle vier Jahre zu prüfen, ob die Beitrags- und Meldepflichten zur Sozialversicherung für die Beschäftigten erfüllt werde ...
... 50.000 Euro. Dazu kommen noch 20 Prozent Arbeitgeberanteil zur Sozialversicherung, inkl. Beiträge zur Berufsgenossenschaft. Die jährlichen Kosten belaufen sich somit auf 60.000 Euro.
Handelsrech ...
... erungsbeiträge zahlen. Diese Arbeitnehmer würden nun zu Minijobbern und somit sozialversicherungsfrei. Nachteil: Sie müssten sich in vielen Fällen selbst krankenversichern. Daher hat der Gesetzgeb ...
... rten Vorteil.
Sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen
Die Umqualifizierung in steuerpflichtigen Arbeitslohn bringt auch sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen mit sich. Aufgrund des gese ...
... ¤tzlich nicht. Es gelten die allgemeinen Regeln.
Ist die EPP beitragspflichtig in der Sozialversicherung?
nein
Ist die EPP in der Zusatzversorgu ...
... und bei Gehältern der dritten Gruppe die Beitragsbemessungsgrenze zur Sozialversicherung nicht überschritten wurde und keine Weihnachtsgelder gezahlt wurden.
Beispiel zur Durchschnittsberechnun ...
... auschsteuersatz in Höhe von 25 % pauschalversteuert werden. Die Pauschalversteuerung löst Beitragsfreiheit in der Sozialversicherung aus.
Beispiel 2
Die Mondlicht AG wendet ihren Arbeitnehme ...
... elgruppe der gesetzlichen Neuregelung sind ca. 6 Millionen Arbeitnehmer, die grob geschätzt Arbeitslohn in Höhe von 3,2 Milliarden Euro pro Jahr steuer- und beitragsfrei in der Sozialversicherung vo ...
... eitgebers auszugehen ist. Die Kostenübernahme ist entsprechend kein Arbeitslohn und weder der Lohnversteuerung nicht der Verbeitragung zur Sozialversicherung zu unterwerfen.
FAQ „Corona“ (Ste ...
YouTube
XING
Facebook
X
Instagram
