Vom wissenschaftlichen Management zum Human-Relations-Ansatz

26.03.2024  — Von Prof. Dr. Hans-Christoph Hobohm. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH

grundlegende Änderung der ManagementprinzipienRessource Mitarbeiter

So ist nicht nur eine Zunahme der Bedeutung von Management allgemein zu beobachten, sondern auch eine grundlegende Änderung der zugrundegelegten Managementprinzipien. War die Arbeitsteilung in der Produktion ursprünglich die Basis von Organisation und Management vor allem im Zeitalter der Industrialisierung, so setzte sich im Laufe der Zeit die [...]

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