Betriebsrat spezial

Ausgabe 03/2020: »Stopp! Zeit sich vom Stress abzugrenzen«

Sehr geehrte Damen und Herren,

wir können effizient und konzentriert arbeiten, wenn wir guter Laune sind – aber wer ist das schon immer? Sie hetzen von Termin zu Termin und selbst der Feierabend verspricht nicht immer die nötige Ruhe.

Einmal tief durchatmen. Richten Sie Ihren Blick aufs Wesentliche. In unserem 1-tägigen Praxis-Seminar lernen Sie Tools für einen gelasseneren Umgang mit den Unwägbarkeiten des Arbeitslebens kennen.

Lernen Sie sich jetzt von einer ganz anderen Seite kennen und finden Sie Ihren persönlichen Weg aus dem Stress-Teufelskreis.

Bitte nicht ärgern!

Reflexion: Warum uns ärgert, was uns ärgert
Reaktion: Steigerung der eigenen Frustrationstoleranz
Relax: Maßnahmen der Emotionsregulierung

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Eine unterhaltsame Lektüre wünscht
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Thema der Woche

Verbraucherstreitbeilegungsgesetz geändert

— Rolf Becker. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH

Der Gesetzgeber hat Änderungen am Verbraucherstreitbeilegungsgesetz (VSBG) vorgenommen. Ob und wann Händler ihre Informationspflichten verletzten, wenn sie diese Änderungen nicht nachvollziehen, erläutert Rechtsanwalt Rolf Becker, Partner bei WIENKE & BECKER – KÖLN, im ersten Beitrag des Jahres 2020. ... zum Artikel

Praxiswissen Home-Office und mobiles Arbeiten
Chancen und Risiken für Arbeitgeber*innen»

Arbeitsrecht aktuell

Verdrängung der Bezugnahmeklausel beim Übergang eines Arbeitsverhältnisses

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesarbeitsgericht

Geht ein Arbeitsverhältnis kraft Gesetzes von der Bundesagentur für Arbeit auf eine Optionskommune über, finden nach § 6c Abs. 3 Satz 3 SGB II* ausschließlich die bei dem übernehmenden Rechtsträger geltenden Tarifverträge Anwendung. ... zum Artikel

Das Geschlecht der Lehrkraft als zulässige berufliche Anforderung im Sportunterricht?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesarbeitsgericht

Eine Sportlehrkraft für Mädchen kann auch ein Mann sein. Schulen können sich bei der Suche nicht auf die Ausnahme gem. § 8 Abs. 1 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) berufen ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

Auslandsentsendung von Mitarbeitern

Arbeitsrechtliche Vertragsgestaltung, sozialversicherungsrechtliche Besonderheiten und steuerliche Möglichkeiten

✔ Auswirkungen des BREXIT – mögliche Szenarien und Auswirkungen
✔ Sozialversicherungsrechtliche Besonderheiten der Auslandsentsendung
✔ Maßnahmen der Emotionsregulierung

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Kündigungsbestimmungen aktuell

Kündigung eines Lehrers mit rechtsextremen Tattoos unwirksam

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Arbeitsgericht Berlin

Das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg hat die Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Lehrers mit rechtsextremen Tattoos für rechtsunwirksam erklärt. Als milderes Mittel hätte zunächst eine Abmahnung genügt. ... zum Artikel

Rechtskraft eines eine Kündigungsschutzklage abweisenden Urteils - Schadensersatz wegen vorsätzlicher sittenwidriger Schädigung

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesarbeitsgericht

Die Rechtskraft einer Entscheidung, mit der eine Kündigungsschutzklage abgewiesen wurde, schließt grundsätzlich etwaige Ansprüche des Arbeitnehmers auf Ersatz entgangenen Verdienstes sowie entgangener Rentenansprüche aus. Etwas anderes kann ausnahmsweise bei einer vorsätzlichen sittenwidrigen Schädigung iSv. § 826 BGB durch den Kündigenden in Betracht kommen. ... zum Artikel

Arbeitsschutz

Zeiterfassungssystem mit Fingerabdruck bedarf der ausdrücklichen Einwilligung der betroffenen Arbeitnehmer

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.

Die Arbeitszeiterfassung durch ein Zeiterfassungssystem mittels Fingerprints ist nicht erforderlich im Sinne von § 26 Abs. 1 BDSG und damit ohne Einwilligung der betroffenen Person nicht zulässig. ... zum Artikel

Abgrenzung mobiles Arbeiten und Home-Office
Rechtliche und tatsächliche Unterschiede»

Wussten Sie schon?

Update: Abgrenzung zwischen Barlohn und Sachlohn bei Prepaid-Kreditkarten – Teil 1

— Volker Hartmann. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH

Das Hin und Her um die Gesetzesverschärfung in Zusammenhang mit der Abgrenzung zwischen Barlohn und Sachlohn bei Prepaid-Kreditkarten ist vorerst erledigt. Aber gibt die Neuregelung wirklich die erhoffte Rechtssicherheit? ... zum Artikel

Empfehlung der Redaktion

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Wie werden ATZ-Fälle in der Entgeltabrechnung richtig behandelt?

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Ihre Mitwirkungs- und Beteiligungsrechte in personellen, sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten

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Spruch der Woche

Achtung, Falle!

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH

... zum Artikel

Besonderheiten eines „Welt-Home-Offices“/ weltweiten mobilen Arbeitens?
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Bild: Negative Space (Pexels, Pexels Lizenz)