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Ausgabe 22/2021: »Langsam der Rente entgegen: Praxiswissen Altersteilzeit«

Ausgabe 22/2021: »Langsam der Rente entgegen: Praxiswissen Altersteilzeit«

Sehr geehrte Damen und Herren,

die letzten Jahre vor dem Ruhestand können mitunter herausfordernd sein. Gedanklich schwebt man schon in der Rente und auch die Kraft und Motivation lassen nach. Modelle wie das der Altersteilzeit können Abhilfe schaffen.

Die Altersteilzeit bietet dabei auch für Arbeitgeber*innen Vorteile, so beispielsweise eine vereinfachte Personalanpassung. Jedoch sind dafür einige arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Regelungen zu beachten.

So stellen sich beispielsweise Fragen nach der Handhabung von Urlaub im Blockmodell oder zu Bescheinigungspflichten im Steuerrecht – Fragen, die Sie neben vielen weiteren in unserem Live-Online-Seminar beantwortet bekommen.


Live-Online-Seminar: Praxiswissen Altersteilzeit
Arbeitsrecht – Sozialversicherungsrecht – Steuerrecht
✔ Altersteilzeit als Übergangsregelung in den Ruhestand
✔ Arbeits-; Sozialversicherungs -und steuerliche Aspekte praxisnah beleuchtet
✔ Frau Droste-Klempp als Abrechnungsexpertin und Herr Rambach als Rechtsspezialist im Tandem!
» Jetzt anmelden!

Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre. Bleiben Sie gesund!

Inhalte dieser Ausgabe

Steuern & Gehalt

Neues BMF-Schreiben zur Abgrenzung zwischen Geldleistungen und Sachbezügen – Teil 3

Von:
  • Volker Hartmann
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
Das Bundesfinanzministerium hat sich näher zur Abgrenzung zwischen Geld- und Sachleistungen geäußert. Wie sieht es bei Gutscheinen oder Geldkarten nur für bestimmte soziale oder steuerliche Zwecke aus? Volker Hartmann hat sich das für Sie angeschaut. ... zum Artikel

Geringfügige Beschäftigung von Familienangehörigen: Was das Finanzamt akzeptieren muss

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • ECOVIS Webservice GmbH
Wer Familienangehörige anstellt, bei dem ist das Finanzamt besonders kritisch. Was erfüllt sein muss, damit der Gehaltsaufwand steuerlich absetzbar ist, erklärt Birgit Häglsperger, Steuerberaterin bei Ecovis in Dingolfing. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

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Digitalisierung im Personalwesen

Digitale Arbeitsformen und -prozesse

Gestaltung von flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsortmodellen

Recruiting und Social Media

 
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Digitalisierung

Mehrheit der Unternehmen sieht sich für fortschreitende Digitalisierung nicht ausreichend gerüstet

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Robert Half
Eine neue Executive-Search-Studie des Personaldienstleisters Robert Half zeigt: Vielen Unternehmen fehlt immer noch das nötige Know-how für zwingend erforderliche Transformationsprozesse. Woher können sie es nehmen? ... zum Artikel

Gesund im Büro

Eltern leiden im Lockdown psychisch stärker als andere Berufstätige

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Leibniz-Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH Mannheim
Die mentalen Gesundheitsrisiken der Pandemie und der Pandemiemaßnahmen wurden immer wieder öffentlich diskutiert, auch in den Niederlanden. Dort sank die psychische Gesundheit von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern im ersten Lockdown stark ab. ... zum Artikel

Infektionsschutz im Betrieb: Was klappt, wo hakt's?

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Maskenpflicht und Abstandsregeln sind zur Normalität in deutschen Betrieben geworden. Organisatorische Maßnahmen zum Infektionsschutz wie flexible Arbeitszeiten oder die Umgestaltung von Aufgaben und Teams werden hingegen seltener genutzt. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

58 Prozent für strikte Homeoffice-Pflicht, bis Corona vorüber ist

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • BITKOM - Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.
Angesichts sinkender Inzidenzzahlen wird über eine Lockerung der derzeit geltenden Homeoffice-Pflicht diskutiert. Mehr als die Hälfte der Menschen in Deutschland (58 Prozent) befürwortet allerdings, dass eine strikte Homeoffice-Pflicht für geeignete Tätigkeiten bestehen bleibt, bis die Pandemie vorüber ist. ... zum Artikel

46 Prozent aller Beschäftigten bekommen Urlaubsgeld – 73 Prozent in Unternehmen mit Tarifvertrag

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Hans Böckler Stiftung
In Deutschland erhalten etwas weniger als die Hälfte (46 Prozent) aller Beschäftigten in der Privatwirtschaft Urlaubsgeld. Zu diesem Ergebnis kommt eine aktuelle Online-Befragung des Internet-Portals Lohnspiegel.de. ... zum Artikel

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Spruch der Woche

Die Rechnung, bitte!

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
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