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Ausgabe 10/2021: »Gut geschützt – auch im Homeoffice«

Ausgabe 10/2021: »Gut geschützt – auch im Homeoffice«

Sehr geehrte Damen und Herren,

der Grundgedanke des Arbeitsschutzes klingt erst einmal simpel: Gesundheit schützen und Unfälle vermeiden. Doch wie lassen sich Arbeitnehmer*innen auch im Homeoffice schützen?

Und welche Auflagen müssen im Betrieb infolge der Corona-Pandemie erfüllt sein? Wie können Sie Haftungsrisiken minimieren? Unsere Expertin klärt mit Ihnen diese und weitere wichtige Fragen.

So erlangen Sie in unserem Live-Online-Seminar neben einem fundiertem Basiswissen ebenfalls notwendige Kenntnisse über besondere Fälle (wie den Umgang mit Fremdfirmen im Betrieb) und die neuen arbeitschutzrechtlichen Vorgaben.


Live-Online-Seminar: Aktueller Arbeitsschutz im Unternehmen und im Homeoffice
Rechtliche Vorgaben und Haftungsrisiken für Arbeitgeber*innen
✔ Umsetzung der neuen Arbeitsschutzmaßnahmen im Unternehmen
✔ Arbeitsschutz im Homeoffice
✔ Mitbestimmung des Betriebsrates
» Jetzt anmelden!

Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre. Bleiben Sie gesund!

Inhalte dieser Ausgabe

Steuern & Gehalt

Sind FFP2-Masken im Beruf steuerlich absetzbar?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Lohnsteuerhilfe Bayern e.V.
Inzwischen gilt in allen Bundesländern die Pflicht, Masken mit einem höheren Schutzstandard in öffentlichen Verkehrsmitteln, in Einzelhandelsgeschäften und Arztpraxen zu tragen. Möglicherweise könnten die FFP2-Masken bald steuerlich absetzbar werden. ... zum Artikel

Zuzahlungen des Arbeitnehmers bei der Dienstwagenbesteuerung

— Volker Hartmann. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
Viele Arbeitnehmer müssen sich an den Kosten Ihres Dienstwagens beteiligen, insbesondere dann, wenn sie ein höherwertiges Fahrzeug nutzen wollen als vorgesehen. Doch wie sind Zuzahlungen des Arbeitnehmers bei der Dienstwagenbesteuerung lohnsteuerlich zu behandeln? ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

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Live-Online-Seminar: Corona-Update
 
Praxisgerechte Abrechnung von Verdienstausfallentschädigungen, Quarantäne, Corona Beihilfe, Homeoffice und Firmenwagen

Entschädigungsanspruch bei Schul- und Kitaschließung

Korrekter Umgang mit Homeoffice und Firmenwagenüberlassung

Umgang mit dem neuen Kinderkrankengeld

 
Jetzt informieren »

Personalmanagement

Hybride Arbeitswelt verlangt von Mitarbeitern größeres Skillset

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Robert Half
Immer mehr Menschen arbeiten sowohl aus dem Büro als auch von Zuhause aus – und das wird sich so schnell nicht ändern. Hybrid arbeitende Teams werden heute schon als fester Bestandteil der Arbeitswelt angesehen. ... zum Artikel

Gleichstellung

Wie man es dreht und wendet: Deutschland hat einen der höchsten Gender Pay Gaps in Europa

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung DIW Berlin
Sind in einem Land viele Frauen erwerbstätig, ist der Gender Pay Gap tendenziell höher – Lohnlücke in Deutschland aber auch bei Berücksichtigung dieses Zusammenhangs mit am größten in Europa – Vor allem nordeuropäische Länder zeigen, dass es auch anders geht ... zum Artikel

Corona wirft Frauen beruflich zurück

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: PwC
Notbetreuung in der Kita, die Schulen über Monate geschlossen, Eltern rotieren zwischen Homeoffice und Homeschooling: Diese Entwicklung wirkt sich negativ auf die Gleichberechtigung in der Arbeitswelt aus. ... zum Artikel

Gesund im Büro

Gesunde Nervennahrung: Besser essen im Homeoffice

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)
Ausgelaugt im Homeoffice? Gesunde Ernährung gibt dem Körper Kraft und Ausdauer und unterstützt damit auch physische und psychische Arbeits- und Leistungsfähigkeit. Das ifaa – Institut für angewandte Arbeitswissenschaft e. V. gibt Tipps für mehr gesunde Leistungssteigerung. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Herausforderung Homeoffice: Was hilft gegen Aufschieberitis & Co.?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Barmer GEK
Mobil Beschäftigte, die zeitliche Grenzen zwischen Arbeits- und Privatleben ziehen, haben weniger Stress und arbeiten produktiver. Unabdingbar für produktives Arbeiten im Homeoffice sind daher ein gutes Zeitmanagement und die Kunst, sich selbst zu motivieren. Wie geht das? ... zum Artikel

Der Einbruch des Arbeitsvolumens 2020 übersteigt alles bisher Dagewesene

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
Mit einem Rückgang um 4,7 Prozent auf 59,64 Milliarden Stunden ist das Arbeitsvolumen im Jahr 2020 aufgrund der Covid-19-Pandemie so stark eingebrochen wie noch nie. Dies geht aus der am Dienstag veröffentlichten Arbeitszeitrechnung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hervor. ... zum Artikel

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