ManagerGate Newsletter

Ausgabe 26/2022: »Kein Sommermärchen!«

Sehr geehrte Damen und Herren,

mit einem Eiskaffee im Schatten des Sonnenschirms auf dem Balkon arbeiten: Das Homeoffice kann durchaus Annehmlichkeiten mit sich bringen. Aber gerade für Führungskräfte entstehen auch gewisse Herausforderungen, was die Führung anbelangt.

Denn wie kann man die Teamkultur auch von Zuhause aus erhalten? Welche Strukturen und Regeln lassen sich etablieren, um ein erfolgreiches Arbeiten aus dem Homeoffice zu gewährleisten?

In unserem Live-Online-Seminar erhalten Sie die Antworten auf diese und weitere Fragen, damit Sie nicht nur den Herausforderungen der Steuerung gerecht werden, sondern auch die Vorteile des mobilen Arbeitens für einen gute Kommunikation innerhalb des Teams nutzen können. Melden Sie sich jetzt an!

Live-Online-Seminar: Wie führe ich Teams (auch im Homeoffice) erfolgreich?
Erfolgsfaktoren in der Team-Kommunikation und -Steuerung auf Distanz
✔ Was macht virtuelle/hybride Teams erfolgreich? ✔ Teamkultur auch auf Distanz fördern ✔ Geeignete Strukturen und Teamregeln etablieren
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Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre ManagerGate-Redaktion

Mitarbeiterführung & Management

Bringen Sie Ihr Team mit den richtigen Personalentwicklungsmaßnahmen auf Erfolgskurs!

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Verlag Dashöfer GmbH

Leere Worte und nichts dahinter? Wer nach den passenden Personalentwicklungsmaßnahmen sucht, findet schnell viel Unnützes. Was es heute braucht, um Mitarbeitende gezielt zu fördern und an das Unternehmen zu binden, lesen Sie in diesem Beitrag! ... zum Artikel

Digitalisierung

Erheblicher Nachholbedarf bei digitaler Verantwortung

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Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Deloitte

Die fortschreitende Digitalisierung bringt nicht nur einen tiefgreifenden Wandel mit sich. In einer digital geprägten Wirtschaft wird ein neues Verständnis von Verantwortung zur wesentlichen Voraussetzung für wirtschaftlichen Erfolg. ... zum Artikel

Wirtschaft & Finanzen

ZEW-Umfrage: Risiken von Kryptowährungen – Finanzmarktprofis für Kontrolle von Stablecoin-Anbietern

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Leibniz-Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH Mannheim

Das Vertrauen von Anlegern in Kryptowährungen wird derzeit auf eine harte Probe gestellt. Die Ausverkäufe an den Märkten sind enorm. Inmitten dieser Turbulenzen kollabierte Mitte Mai dieses Jahres das rein digitale Anlageobjekt TerraUSD. ... zum Artikel

Sommerprognose IfW Kiel: Hohe Preise und Lieferengpässe bremsen Aufschwung

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Institut für Weltwirtschaft (IfW)

Steigende Preise infolge des Ukraine-Krieges und verstärkte Lieferengpässe aufgrund neuerlicher Lockdowns in China belasten den Aufschwung der deutschen Wirtschaft, die im zweiten Quartal kaum mehr als stagnieren dürfte. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

Live-Online-Seminar: Betriebsverfassung für Arbeitgeber

Ihre eigenen Rechte – und die Rechte des Betriebsrates

Rechte und Pflichten des Betriebsrates kennen lernen
Vernünftige Betriebsvereinbarungen mit dem BR schließen
Welche Möglichkeiten stehen dem Arbeitgeber zur Verfügung?

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Kommunikation und Gesprächsführung mit Auszubildenden
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Rente

Rente: Jeder dritte Berufstätige will früher aufhören

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Fidelity Investment Managers

Bis zum gesetzlichen Rentenalter von 65 bzw. 67 Jahren arbeiten? Ohne mich, sagt fast jeder dritte Deutsche. So planen 32 % der Berufstätigen früher in Rente zu gehen. Das zeigt eine Umfrage unter 2.000 berufstätigen Deutschen ab 18 Jahren im Auftrag von Fidelity International. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Wie wollen wir später wohnen? / Smart-Home und Mehrgenerationen-WG liegen im Trend

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Wort & Bild Verlag

Unser Leben verändert sich ständig, auch die Art wie wir wohnen. Besonders spürbar wird das zukünftig für die vielen sogenannten Baby-Boomer sein. Eine Umfrage im Auftrag der Apotheken Umschau untersucht, wie sie später wohnen möchten. Petra Terdenge berichtet: ... zum Artikel

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Arbeitsleistung fördern oder Trennungsmanagement beginnen - führungsstark und rechtssicher

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Spruch der Woche

Keine Diskussionen!

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Verlag Dashöfer GmbH

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Auftreten und Kommunikation
Führungspersönlichkeit gegenüber Azubis »

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