ManagerGate Newsletter

Ausgabe 16/2022: »Etwas diplomatischer, bitte«

Sehr geehrte Damen und Herren,

selten gab es Zeiten wie diese, in denen die Weltöffentlichkeit so ausdauernd und lautstark diplomatische Gespräche einfordert. Die Hoffnung vieler liegt in den verschiedensten Situationen auf der Macht der Diplomatie. Und das nicht zu Unrecht.

Die wertschätzende Art der Kommunikation kann manchen Konflikt beenden, bevor er richtig begonnen hat. Diplomaten können Ihre Positionen klar formulieren, Gespräche aktiv steuern und Widerstände gekonnt entkräften – und so Ihre Ziele spielend leicht erreichen.

Manch einem ist die geschickte Gesprächsführung in die Wiege gelegt. Doch sie ist auch erlernbar, wie unser Referent Dr. Marco Behrmann Ihnen praxisnah zeigt. Trainieren Sie in der Gruppe Gesprächssituationen aus Ihrem beruflichen Alltag und werden Sie so zum Diplomatie-Ass!

Erfolgsfaktor Diplomatie
Wie Sie mit geschickter Gesprächsführung mehr erreichen
✔ Mit Konfrontation und Akzeptanz Ihre Ziele erreichen ✔ Klare Regeln aufstellen und wertschätzend Grenzen setzen ✔ Individueller, diplomatischer Gesprächsstil
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Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre ManagerGate-Redaktion

Recht & Gesetz

Keine wirksame Befristung eines Arbeitsvertrages allein mit Scan der Unterschrift

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Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Arbeitsgericht Berlin

Für eine wirksame Befristung eines Arbeitsvertrages reicht eine eingescannte Unterschrift nicht aus. Dies gilt auch dann, wenn der Arbeitsvertrag nur für einige wenige Tage geschlossen worden ist, wie das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg bestätigt hat. ... zum Artikel

Wirtschaft & Finanzen

Starker Anstieg des Rezessionsrisikos – IMK-Konjunkturampel schaltet auf „rot“

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Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Hans Böckler Stiftung

Die wirtschaftlichen Auswirkungen des russischen Angriffskriegs gegen die Ukraine, aber auch die Omikron-Welle in China lassen die Rezessionswahrscheinlichkeit in Deutschland sehr stark ansteigen. Das signalisiert der Konjunkturindikator des Instituts für Makroökonomie und Konjunkturforschung (IMK). ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

Live-Online-Seminar: Krankheitsbedingte Kündigung

Rechtliche Rahmenbedingungen und aktuelle Rechtsprechung

Voraussetzungen der krankheitsbedingten Kündigung
Abwägung und Gewichtung der Interessen der Arbeitsvertragsparteien
Langzeiterkrankungen und häufigen Kurzerkrankungen begegnen

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Mitarbeiterführung & Management

People Management Trends: 5 Maßnahmen gegen die drohende Kündigungswelle

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Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Sage GmbH

Arbeitgeber müssen sich mehr als je zuvor bemühen, ihre Mitarbeiter zu halten und neue zu finden. Dabei helfen digitale HR-Prozesse sowie ein umfassendes People Management, das Trends wie Social Recruiting, People Analytics und Diversität berücksichtigt. ... zum Artikel

Die Stellenanzeige ist das wichtigste Mittel zur Personalsuche

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Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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ifo Institut

Die externe Stellenausschreibung ist das Mittel der Wahl für Unternehmen, neue Mitarbeiter*innen zu finden. 84 Prozent nutzen die klassische Stellenanzeige. Das geht hervor aus der jüngsten Personalleiterbefragung durch das ifo Institut in Kooperation mit Randstad. ... zum Artikel

Wie führe ich Teams auch im Homeoffice erfolgreich?
Erfolgsfaktoren in der Team-Kommunikation auf Distanz»

Wussten Sie schon?

eco Umfrage: 74,6 % der Beschäftigten wollen auch nach Corona digital arbeiten

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Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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eco - Verband der deutschen Internetwirtschaft e.V.

Der Trend, vermehrt digitale Technologien zu nutzen, um von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten, setzt sich auch nach der Corona-Pandemie fort. Die Mehrheit der Beschäftigten plant, digitale Technologien auch weiterhin verstärkt zu nutzen, um ortsunabhängig zu arbeiten. ... zum Artikel

Gesetzliche Unfallversicherung erkennt 2021 in mehr als 120.000 Fällen eine Berufskrankheit an

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Berufsgenossenschaften und Unfallkassen haben im vergangenen Jahr in 123.228 Fällen eine Berufskrankheit anerkannt. Das geht aus vorläufigen Zahlen* hervor, die ihr Verband, die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV), kürzlich veröffentlicht hat. ... zum Artikel

Erwerbsarbeit im Ruhestand hat vielfältige Gründe – nicht nur finanzielle

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

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Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit (IAB)

Personen, die noch im Ruhestand erwerbstätig sind, haben überdurchschnittlich oft einen akademischen Bildungsabschluss und waren häufiger bis zum Rentenbeginn ins Arbeitsleben integriert als nicht erwerbstätige Rentenbeziehende, zeigt eine Studie des IAB in Zusammenarbeit mit dem DZA. ... zum Artikel