03.04.2018 — Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: IG Metall.
"Betriebsräte sorgen für bessere Arbeitsbedingungen und sichere Arbeitsplätze. Betriebe mit Betriebsrat sind familienfreundlicher, innovativer und erfolgreicher. Azubis sind mit ihrer Ausbildung zufriedener, wenn es einen Betriebsrat gibt", sagte Jörg Hofmann, Erster Vorsitzender der IG Metall, am Mittwoch in Frankfurt. Die Arbeit der Betriebsräte habe sich in den vergangenen Jahren stark gewandelt und stelle hohe Ansprüche.
"Neue Herausforderungen stellen sich in der Transformation in die digitale Arbeitswelt bei der Durchsetzung von Schutzrechten. Daneben sind in zunehmend heterogenen Belegschaften vielfältigere Interessen zu berücksichtigen. Selbstbestimmteres Arbeiten und die Mitgestaltung der Arbeitswelt von morgen sind die Herausforderungen an die Betriebsräte von heute und wichtiges Element moderner Betriebspolitik." Betriebsräte müssten kommunikativ und konfliktfähig sein, um die Interessen der Belegschaften wirksam vertreten zu können, sagte der IG Metall-Vorsitzende.
Die Betriebsratswahlen dauern vom 1. März bis 31. Mai 2018. Ab fünf Beschäftigten kann ein Betriebsrat gewählt werden. Wahlberechtigt sind alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ohne Leitungsfunktion, die das 18. Lebensjahr vollendet haben. Auch Leiharbeiter dürfen wählen. Beschäftigte, die seit mindestens sechs Monaten im Unternehmen arbeiten, dürfen kandidieren.
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