Betriebsrat spezial Newsletter

Ausgabe 17/2024: »Mehr Gerechtigkeit im Betrieb«

Sehr geehrte Damen und Herren,

wurden Sie schon einmal diskriminiert? Oder haben Sie (wenn auch unabsichtlich) diskriminiert? Um das zu erkennen, müssen wir verstehen, was Diskriminierung ist! Das Thema ist – zu Recht – in aller Munde und betrifft nicht nur Gleichstellungsbeauftragte, sondern auch Personalverantwortliche, Führungskräfte und Betriebsräte.

Zeit, sich mit dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) auseinander zu setzen. In diesem Online-Seminar lernen Sie kompakt die Grundlagen des zivilrechtlichen Diskriminierungsschutzes durch das AGG kennen.

Erfahren Sie, welche Pflichten Arbeitgebende zum Schutz vor Diskriminierung ihrer Mitarbeitenden erfüllen müssen und welchen rechtlichen Rahmen das AGG für die innerbetriebliche Beschwerdestelle absteckt. Sichern Sie sich Ihren Platz und machen Sie sich stark gegen Diskriminierung!

Live-Online-Seminar:
Das AGG für Personalverantwortliche

Kompakte Einführung ins AGG
Diskriminierungsschutz im Bereich Beschäftigung
Beweislastregelungen

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Eine unterhaltsame Lektüre wünscht
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Tarif

75 Jahre Tarifvertragsgesetz: Stationen der Tarifpolitik 1949 - 2024

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Hans Böckler Stiftung

Am 22. April 1949 wurde das Tarifvertragsgesetz im Gesetzblatt für das Vereinigte Wirtschaftsgebiet der britischen und amerikanischen Besatzungszone veröffentlicht – das Ergebnis ausführlicher Verhandlungen wischen der Militär-Administration der Besatzungsmächte, der Arbeitsverwaltung und den nach 1945 gegründeten Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

Live-Online-Seminar: Moderne Arbeitsformen rechtlich & organisatorisch bewertet

Workation, 4-Tage-Woche & Co.

✔ Gleichbehandlung von neuen & alten Mitarbeitenden
✔ Arbeitsvertragliche Anspruchsgrundlagen & Hindernisse kennenlernen
✔ Auswirkungen auf Steuer & Sozialversicherung

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Digitalisierung

Künstliche Intelligenz: In welchen Berufen Veränderungen erwartet werden

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

BITKOM - Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.

Die große Mehrheit der Deutschen erwartet, dass Künstliche Intelligenz zahlreiche Berufe in den kommenden Jahren verändern wird. So gehen 62 % davon aus, dass sich die Tätigkeiten im Finanzwesen, etwa in Banken, Versicherungen oder an der Börse verändern werden. ... zum Artikel

Strategisches Instrument zum flexiblen Übergang in die Rente
Tipps aus der Praxis für die Praxis »

Arbeitsmarkt

Beschäftigte sehen Mitnahmeeffekte beim Kurzarbeitergeld in der Covid-19-Pandemie

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

39 % der Kurzarbeitergeld-Beziehenden berichteten, dass ihre eigene Arbeitsmenge bzw. ihre Arbeitsaufgaben trotz Kurzarbeit unverändert blieben. 21 % der Befragten gaben an, mehr Stunden gearbeitet zu haben als die Abrechnung des Kurzarbeitergeldes vorsah. Das zeigt eine Studie des IAB. ... zum Artikel

Arbeitszeit: Darum werden starre nine-to-five-Modelle immer unbeliebter

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)

Bereits heute sind für viele erwerbstätige Menschen starre Arbeitszeitmodelle unbeliebt und nicht mehr gewünscht. Die Menschen wollen ihre Arbeitszeit, ihre Aufgaben und ihren Arbeitsort selbstständig organisieren und gestalten. Auch für Betriebe können sich daraus Vorteile ergeben. ... zum Artikel

Empfehlung der Redaktion

Live-Online-Seminar: Als Betriebsrat den Einsatz von KI überwachen & kontrollieren

Risiken für Arbeitnehmer minimieren & Chancen nutzen

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Live-Online-Seminar: Betriebliches Eingliederungsmanagement & krankheitsbedingte Kündigung

Zwei Referenten: Ein Praktiker & ein Rechtsanwalt

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Live-Online-Seminar: Verpflichtende Arbeitszeiterfassung

Aktuelle Änderungen durch BAG-Urteil & Gesetzentwurf zum ArbZG

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Es war noch nicht das richtige Thema dabei?
Dann stöbern Sie doch einfach in unserem Seminarfinder.

Mitbestimmung

Betriebsrätevergütungsgesetz kommt: Bundestag entscheidet

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.

Die erste Lesung des Betriebsrätevergütungsgesetzes hat im Bundestag stattgefunden. Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales schlug die Anpassung der gesetzlichen Vorschriften vor. Der Arbeitsminister eröffnete seine Ansprache mit den Worten: „Heute ist der Tag, einmal Danke zu sagen an die Betriebsrätinnen und Betriebsräte in diesem Land!“ ... zum Artikel

Altersteilzeit aktuell
Wie kann sie effektiv umgesetzt werden? »

Arbeitsschutz

Gefährdungsbeurteilung zur Gewaltprävention nutzen

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Gewalt bei der Arbeit erfährt immer mehr Aufmerksamkeit. Die Bandbreite reicht von verbalen Angriffen bis hin zu tätlichen Übergriffen. Alle Berufe können betroffen sein: ob Einsatzkräfte im Rettungsdienst und bei den Feuerwehren, Beschäftigte im Einzelhandel, in der Pflege, in Bildungseinrichtungen, in Ämtern und Behörden. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Straffrei ist nicht legal: Kommission zum Schwangerschaftsabbruch

Von:

Samira Sieverdingbeck

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

Im März 2023 begann die Kommission zur reproduktiven Selbstbestimmung und Fortpflanzungsmedizin ihre Arbeit. Nun hat sie ihre Arbeit abgeschlossen und ihren Abschlussbericht an die Bundesminister:innen übergeben. Besonders die Empfehlungen zum Thema Schwangerschaftsabbruch sorgen seither für Schlagzeilen. ... zum Artikel

Spruch der Woche

Ist die Belastung zu hoch?

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

... zum Artikel

Bilder: rawpixel (Pixabay, Pixabay License) Daniel Öberg (Unsplash, Unsplash Lizenz) Gustavo Fring (Pexels, Pexels Lizenz) Gades Photography (Unsplash, Unsplash Lizenz) Ezequiel_Octaviano (Pixabay, Pixabay License) Priscilla Du Preez (Unsplash, Unsplash Lizenz) Dave Goudreau (Unsplash, Unsplash Lizenz)